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Redator Pleno

Descrição da vaga

Redator (a) Pleno

Responsabilidades e atribuições

  • Criação de textos para peças que conversem em todas etapas da jornada e nos diferentes formatos de mídia;
  • Trabalhar em colaboração com o time (Diretores de Arte e Motion Designers) em busca de entregar novas soluções criativas;
  • Gerenciar prazos, assegurando a entrega pontual e de alta qualidade.
  • Colaborar com o desenvolvimento de profissionais júniors do time;
  • Escrever no tom de voz e estilo do cliente, garantindo consistência em todos os canais;
  • Capacidade de criar e apresentar projetos criativos completos e bem estruturados;
  • Habilidade de construir briefing para a criação de artes;
  • Acompanhar tendências e trazer insights relevantes para cada cliente;

Requisitos e qualificações

  • Capacidade de desenvolver ideias criativas que estejam alinhadas às estratégias de negócios dos clientes;
  • Olhar crítico para ajustes ou melhorias nas entregas realizadas pelo time, acompanhando todo o processo desde o briefing até a entrega final;
  • Trazer referências, sendo sempre relevante nas conversas de brainstorm.
  • A pessoa deve ser interessada por dados;
  • Manter-se sempre atualizado;
  • Procurar trazer esse conhecimento para dividir com o time;
  • Conhecimento de técnicas de texto publicitário, experiência comprovada como redator e domínio da língua portuguesa;
  • Experiência em Redação em agências de publicidade ou empresas;


Formação Acadêmica:

  • Graduação Completa em Publicidade e Propaganda, Jornalismo ou Letras.

Diferencial:

  • Experiência dentro da área do cliente, portfólio contendo diferentes formatos digitais e vivência com dados e conhecimento em ferramentas de inteligência artificial;
  • Certificações na área de criação ou redação digital;
  • Ter afinidade com o universo esportivo (especialmente futebol) será um diferencial.

Informações adicionais

  • Plano de Saúde Bradesco;
  • Plano Odontológico Bradesco;
  • Vale Refeição e Alimentação;
  • Vale-Transporte;
  • Auxílio-creche;
  • Horário flexível;
  • Gympass;
  • Vittude;

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com R&S
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestão do time
  4. Etapa 4: Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Somos Convert!

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Mas não é só isso. Somos o parceiro de negócio dos nossos clientes e agimos diretamente nas decisões de negócio, com serviços próprios e um time feito de pessoas apaixonadas pelo digital. 

 

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